La croissance annuelle des effectifs salariés se dégrade encore au 3e trimestre 2023. Sur un an, elle s’élève à seulement 0,9 %, soit 21 950 postes supplémentaires.
En 2022, les tensions sur le marché du travail atteignent leur plus haut niveau depuis 2011, dans un contexte de reprise de poursuite de la reprise économique.
Dans un contexte national de croissance atone et de décélération de l’inflation, l’activité économique se maintient au troisième trimestre en Auvergne-Rhône-Alpes, même si elle connaît un ralentissement.
En Auvergne-Rhône-Alpes, le taux de chômage augmente de +0,2 point par rapport au trimestre précédent et s’établit à 6,4 % de la population active. Sur un an, la hausse s’élève également à +0,2 point.
En cumul entre janvier et septembre 2023, le chiffre d’affaires des entreprises de la région augmente de 7,8 % sur un an (comme au niveau national).
Au 1er janvier 2021, Auvergne-Rhône-Alpes compte un peu plus de 8,1 millions d’habitants, soit 12 % de la population nationale.
Afin d’endiguer l’artificialisation des sols, la loi Climat et Résilience fixe une cible, le « zéro artificialisation nette » (ZAN) en 2050, et un objectif intermédiaire.
En 2022, 119 300 demandeurs d’emploi ont terminé une formation en Auvergne-Rhône-Alpes. 59% ont accédé à un emploi de plus d’un mois dans les 6 mois suivant leur sortie de formation.
En Auvergne-Rhône-Alpes, un emploi industriel sur six a disparu entre 2001 et 2023.
La région Auvergne-Rhône-Alpes concentre plus de 10 % des cadres français : 456 000 sont en poste et 48 000 sont demandeurs d’emploi. Dans ce portrait statistique, l’Apec a rassemblé les données disponibles sur les cadres du secteur privé d’Auvergne-Rhône-Alpes.