#Métier

• 6 370 établissements
• 83 400 salariés
• 4 % des effectifs salariés régionaux
• + 740 postes sur un an (+0,9 %)
• 13 650 demandeurs d'emploi à fin novembre 2021
• 8 800 offres d'emploi traitées en un an, dont 87 % sur des emplois durables

• 7 590 établissements
• 155 950 salariés
• 7 % des effectifs salariés régionaux
• - 2 540 postes sur un an (-1,6 %)
• 75 300 embauches en un an = 4% du poids du secteur dans les embauches de plus d'1 mois dans la région (hors intérim)
• 61 100 demandeurs d'emploi dans ce secteur à fin décembre 2021
• 57 % des projets de recrutement jugés difficiles par les entreprises du secteur

Ce diagnostic, qui s’inscrit dans le cadre de l’Opale - Observatoire partenarial Economie Emploi Insertion, dresse le portrait économique des industries du textile, de l’habillement et du cuir-maroquinerie dans la région lyonnaise

Ce nouveau cahier métiers sur les métiers de la filière Forêt-Bois, a pour objectif de mieux faire connaître les métiers, les formations qui permettent d’y accéder, les compétences recherchées par les entreprises et mieux appréhender les évolutions de ces métiers.