#Recrutement

Au cours du 2ème trimestre 2022, 121 900 demandeurs d’emploi inscrits en catégories A ou B ont repris un emploi d’une durée d’un mois ou plus. Ce nombre est en baisse de -13,8 % sur un an, en lien avec la baisse de la demande d’emploi sur la période.

Les tensions de recrutement de cadres n’épargnent aucune région. Certains territoires apparaissent toutefois plus fortement exposés : l’Occitanie, Auvergne-Rhône-Alpes ou encore la Bretagne.

Pour le 4e trimestre 2022, les intentions d’embauche rebondissent malgré l’incertitude économique et des niveaux de tension toujours très élevés

Chaque trimestre, vous trouverez les chiffres clés de la conjoncture en Auvergne-Rhône-Alpes.

• 123 400 demandeurs d’emploi ont terminé une formation en Auvergne-Rhône-Alpes
• 61% ont accédé à un emploi de plus d’un mois dans les 6 mois suivant leur sortie de formation contre 58% au niveau France.

• 7 300 établissements
• 141 700 salariés
• 6 % des effectifs salariés régionaux
• +2 300 postes sur un an (+1,7 %)
• 75 700 embauches (cumul juillet 2021 à juin 2022)
• 44 700 offres d’emploi enregistrées dont 26 000 contrats durables (+ de 6 mois)